前VMware中国高管等多名顶尖人才加盟来也RPA，持续加强亚太市场领先优势

来也科技百日大战 2021 正式打响，添兵增将正当时！来也科技正式官宣，周玉荣（Robert Zhou）加盟出任来也科技高级销售副总裁，全面负责企业业务中心。

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来也科技企业业务中心，

迎来多名行业顶尖人才加入

对于周玉荣的加盟，来也科技董事长兼 CEO 汪冠春表示：“很高兴宣布对 Robert 的任命，Robert 和此前加盟的 Ronen（来也科技海外 CEO）都是企业级软件行业的顶尖人才，在公司内部被我们亲切地称呼为‘双R’。他们对于 RPA+AI 的热情、卓越的领导力，将全面激发业务团队的潜力。”

在来也科技，周玉荣将负责企业业务的规划、布局、规模化增长，持续领导企业销售体系建设，实现团队能力的不断提升。

周玉荣

高级销售副总裁

历任 VMware 威睿大中国区商业客户部总经理，赛门铁克软件北大中国区总经理，在企业级软件及通信技术领域拥有 20 余年经验。

周玉荣在 VMware 期间，曾负责大中国区宏观商业策略，管理商业客户部的战略方向与商业规划，建立了完善的生态合作系统，领导销售和技术团队把握住了中国企业数字化转型的绝佳市场发展机遇。

来也科技董事长兼 CEO 汪冠春进一步介绍：“Robert & Ronen 的加入标志着来也科技企业业务中心面向世界级的 RPA 业务团队，又迈进了重要的一步。面对在不同市场与地区持续增长的客户需求，我们将不断引入优秀的业务与研发人才，全力以赴为企业客户带来无与伦比的智能自动化产品和服务。”

来也科技此次还宣布了四位重磅人才加盟企业业务中心：

余海杰

东区销售总经理

历任 Nutanix 销售团队华东区总经理、VMware 大中国区商业客户部华东区销售团队总经理，在企业数字化转型、跨云/混合云项目、企业级软件业务领域具备 20 余年经验。

郑敏

南区销售总经理

历任中国惠普增值渠道部总经理、思科中国商业市场南区总经理，在两家 ICT 企业服务 17 年，带领销售团队长期服务区域重点客户。

刘伟祺

港澳销售总经理

历任 SaaS 企业 EventX 首席收入官、财务软件公司 Blackline 区域副总裁、数据分析与集成解决方案公司 Qlik 区域总监，并曾在云服务巨头金蝶担任商务总监，在 IT 和软件行业积累了 20 年以上的市场销售经验。

姜鹏

运营商交通组负责人

历任 VMware 中国资深销售经理、Oracle 中国销售总监、微软中国销售总监，拥有 20 余年通信行业软件与数字化方案的业务经验。

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亚太企业智能自动化需求激增

RPA行业获软件人才关注

此番重磅人才加盟来也科技企业业务中心，并非偶然。RPA 行业已经成为亚太软件人才关注的重点行业之一，而来也科技作为中国乃至亚太 RPA 行业的领导者，更是软件业务人才的职业首选。

在今年 5 月份的 LAIYE LEAD 大会上，来也科技介绍了以新加坡为亚太总部的海外团队，并任命前 WorkFusion 亚太区负责人、Microsoft 销售总监 Ronen Lamdan 作为来也科技海外 CEO。

相对于欧美等 RPA 应用成熟的市场，RPA 在亚太地区发展虽晚，但是增长迅速。今年上半年，国际权威研究机构 Forrester Research 在关于亚太市场的 RPA 研究中指出——“越来越多的公司开始意识到，RPA 以及智能自动化技术带来的后台流程革新的机会与可能。更多本土 RPA 厂商，如来也科技的出现及其在本土市场的机遇及开拓，激发了对 RPA 的认知与需求。”

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坚持国际化+本土化人才战略

业务能力获全球 500 强客户认可

来也科技在 2015 年创立，早期团队成员来自普林斯顿、宾夕法尼亚大学、康奈尔、麻省理工、斯坦福等国际名校。来也科技在目标市场持续坚持国际化与本土化相结合的人才战略，6 年来已吸引到来自华为、甲骨文、思科、惠普、联想、IBM 等国际 IT 与软件巨头的研发、业务人才加盟；同时也吸引到了埃森哲、四大会计师事务所背景的咨询人才。

伴随人才战略的生效，来也科技得到了世界 500 强和中国 500 强客户的广泛认可和肯定——被认为是一支能够深刻理解各垂直行业的业务场景需求、迅速跟进企业数字化转型步伐的团队。已帮助中国移动、南方电网、中国太平洋保险、联想、美的、龙湖地产、沃尔玛、罗氏、强生、保时捷、LVMH、 Nike 等近百家全球500强客户拓展其智能自动化的步伐和实践，其 RPA 业务全年软件订阅收入同比增长 9 倍。

在今年 4 月份，来也科技曾宣布完成 5000 万美元的 C+ 轮融资，由中国平安旗下平安全球领航基金与上海人工智能产业基金联合领投，光速中国、红杉中国及双湖资本继续跟投。本轮融资将主要用于全球化扩张及 AI 技术研发，打造一体化端到端的智能自动化平台，实现多系统兼容、多平台操作、移动端升级版产品布局。

在这一过程中，人才战略是来也科技始终关注的重要一环，目前在亚太与中国市场各大区的业务负责人已逐步就位，来也科技将持续吸纳来自软件、互联网、ICT、数字化咨询等背景的优秀研发与业务人才加盟。

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