自动化不是成本削减而是增长引擎
在数字化转型浪潮中,#智能自动化 (IA)正成为企业突破效率瓶颈的关键工具。全球消费品巨头金佰利(Kimberly-Clark)作为全球个人护理知名品牌,旗下拥有高洁丝、好奇、舒洁等知名品牌的产品。金佰利通过Blue Prism智能自动化技术的部署,累计节省1.4亿美元成本,并重塑了客户体验与业务创新模式。这一案例揭示了自动化如何从“效率工具”升级为“价值创造者”。

智能自动化成果
累计商业价值
超过1.4亿美元
节省了160万小时
手动工作量
22个全新智能自动化
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挑战:如何让20万员工和数百万客户同时满意?

在快消行业,客户需求瞬息万变,传统人工流程面临三大痛点:
- 效率瓶颈:每年处理4800个免费订单,人工错误频发;
- 数据孤岛:客户反馈、市场趋势分散在多个系统,难以实时决策;
- 体验断层:客服响应速度慢,影响客户忠诚度。
金佰利选择以智能自动化破局,但目标并非简单替代人力,而是“让人做更有价值的事”
解决方案:269个流程自动化
打造“人机协作”范式
通过设立智能自动化卓越中心(CoE),金佰利在7年内实现:
- 全业务覆盖:供应链、销售、财务等269个核心流程自动化;
- 员工共创模式:内部创意门户收集自动化提案,与战略目标对齐;
- 技术组合拳:RPA(机器人流程自动化)+AI(机器学习/NLP)融合应用。
典型场景拆解
# 免费订单处理
痛点:人工处理错误率较高,影响企业信誉;
方案:数字化劳动力接管50%流程,年省1040小时+2.5万美元;
价值:员工专注异常处理,客户满意度提升。
# 24/7智能客服
痛点:传统客服响应慢,夜间需求无法覆盖;
方案:NLP聊天机器人自动解答常见问题;
价值:客户等待时间缩短,交叉销售转化率提高。
成果:从成本节约到商业创新
对本土企业自动化启示
#金佰利 的实践为本土企业提供三条关键经验:
- 战略先行:自动化需与业务目标强绑定,避免“为自动化而自动化”;
- 敏捷迭代:从小场景切入,逐步扩展至全链条;
- 人机协同:通过CoE机制,让业务部门主导技术落地。
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